THE SMART TRICK OF برنامج ميناآيتك THAT NO ONE IS DISCUSSING

The smart Trick of برنامج ميناآيتك That No One is Discussing

The smart Trick of برنامج ميناآيتك That No One is Discussing

Blog Article



Remotely view contacts, contact logs, photographs and a lot more to find out detailed activities on the qualified gadgets and export them as you like. In this manner, it is possible to maintain your kids or associates Safe and sound.

يتم إنشاء هذه الخطة عن طريق التعاون بين المدراء وموظفيهم، حيث تحتوي خطة التنمية الفردية على أهداف التطوير المهنية والخطوات اللازمة لتحقيقها خلال فترة زمنية محددة.

ممارسات إدارة رأس المال البشري عبر العديد من الإعدادات التنظيمية.

Your browser isn’t supported any longer. Update it to have the greatest YouTube working experience and our hottest functions. Learn more

وحدة الموارد البشرية والموظفين وكشوف المرتبات والخدمات الذاتية للموظفين والتي تعمل على أحدث التقنيات السحابية.

A strong multi-dimensional analytics and metrics dashboard that provides you a bird's eye check out of your respective Business’s اضغط هنا performance

غالبًا ما يكون الموظف معتاد على الحصول على موافقة إدارية قبل اتخاذه أي قرار. وقد يستغرقه بعض الوقت للانتقال إلى مرحلة أخذ القرارات بنفسه. فكّر بالأمر كعملية فطام، حيث يبدأ الموظف بالتعرّف على معايير قدراته في مجال أخذ القرار.

نلتزم بمساعدة عملائنا على النجاح وموظفينا على النمو وتحقيق الطموحات، ومجتمعنا على الازدهار.

You're employing a browser that won't supported by Fb, so we've redirected you to a less complicated Edition to give you the most effective experience.

نظام إدارة أوقات العمل والحضور مع توفير الوقت والجهد لإنجاز أكبر.

انضموا الآن إلى نخبة الشركات التي تستفيد من أنظمة ميناآيتك لحساب الرواتب وإدارة الموارد البشرية بأعلى مستويات الكفاءة.

MenaME-Furthermore® also provides administrators Manage with the opportunity to approve staff requests, watch personnel information and facts, and obtain studies and analytics to produce superior small business choices.

تخطي معرفة المزيد للامتثال لنظم حماية الأجور والتأمينات الاجتماعية في المملكة العربية السعودية.

تبدأ هذه المرحلة بقيام المدراء بإدراج جميع القرارات والإجراءات التي يمكن تنفيذها دون الحاجة لموافقة إدارية، وأي القرارات التي تحتاج لموافقة الشركة.

Report this page